Actualités RH Belgique​

Créer des horaires dans en HCR ne se limite pas à faire correspondre des noms avec des créneaux horaires. On pourrait tirer […]

Dans notre pays, le secteur de l’hôtellerie et de la restauration est à nouveau en plein essor. Cet été, de plus en plus […]

Une nouvelle étude menée en Europe montre que le fossé se creuse entre ce que les employés Millennials et la Gen Z […]

Le Cognizant Center for Future of Work et Future Workplace se sont lancés conjointement dans une initiative de neuf mois pour déterminer […]

Microsoft Excel est encore souvent utilisé par les entreprises pour de nombreuses tâches, qu’il s’agisse de planification RH ou de tâches administratives. Pourtant, il existe […]

La gestion du temps de travail individuel et à l’échelle de l’entreprise n’est pas toujours une mince affaire. Pour vous aider dans cette tâche, Shyfter a […]

Afin de rendre vos salariés autonomes et d’avoir une vision claire sur les horaires de travail en permanence, il est utile de procéder à […]

Comprendre comment créer un plan d’intégration efficace pour les nouveaux collaborateurs peut vous aider à attirer et à retenir les meilleurs talents. […]

La gestion des congés, comme celle du temps de travail, nécessite des ressources humaines et des horaires parfois conséquents. Elle peut par ailleurs devenir un […]

Excel est un outil bien connu des entreprises. Mais lorsqu’il s’agit de créer un planning à l’aide de ce logiciel, les choses peuvent vite se […]

C’est l’employeur qui se charge, en règle générale, de la gestion de planning des salariés de l’entreprise qu’il dirige. Par ailleurs, cette gestion est encadrée par […]

La gestion d’un planning médical peut s’avérer complexe. Le travail de garde, la gestion de la patientèle, les temps de pause… sont de nombreux […]

Une question vous vient à l’esprit lorsque vous envisagez la mise en place d’un système de pointage : combien cela va-t-il vous coûter ? […]

Vouloir installer une badgeuse dans votre entreprise, c’est bien, mais qu’en est-il des dispositions légales à respecter ? Que dit finalement la loi sur le […]

En tant qu’employeur, vous vous devez de contrôler le temps de travail de vos employés, de manière bienveillante cela va de soi. Pour […]

Les employés de votre entreprise peuvent s’avérer réticents face à l’ajout d’une badgeuse. Mais c’est souvent parce qu’ils perçoivent cet outil de manière négative… Voici les avantages qui pourraient vous […]

Pour votre entreprise, un système de pointage est une réelle opportunité. Mais qu’en est-il pour vos employés ? Vont-ils facilement accepter ce nouvel outil ? Voici nos […]

Votre entreprise peut largement bénéficier de l’installation et de l’utilisation d’un système de pointage numérique. Mais cela implique une bonne organisation et une […]

Avant, pendant et après la mise en place d’un système de pointage, certaines étapes sont à respecter. Voici les différents points à suivre pour […]

Vous le savez, la gestion des horaires du personnel dans le secteur de la restauration est un véritable défi au quotidien. Le calcul du temps de travail de […]

De nos jours, les horaires et le lieu de travail ne sont plus des impératifs rigides et la flexibilité doit être instaurée dans votre […]

La fidélisation des employés peut être l’un des aspects les plus frustrants de la gestion du personnel en entreprise, mais il existe heureusement de nombreux moyens […]

Badgeuse ou pointeuse bref … un dispositif d’enregistrement de temps qui fait passer la feuille de pointage pour un vulgaire outil de l’âge de pierre. […]

Pointeuse, badgeuse, dispositif d’enregistrement de temps … Tant de mots différents que l’on s’y perdrait presque…Mais alors, qu’est ce qu’une pointeuse, et […]

La reprise économique va permettre à de nombreux employeurs de proposer à nouveau des jobs à des étudiants en renfort ou des […]

Et si l’avenir du travail était hybride ? Selon zdnet.fr  “La génération Z va bientôt devenir le plus grand segment de la population […]

Et si l’avenir du travail était hybride ? Selon zdnet.fr “La génération Z va bientôt devenir le plus grand segment de la population active […]

La reprise économique va permettre à de nombreux employeurs de proposer à nouveau des jobs à des étudiants/interim. Vous faites partie de […]

“Je suis en retard”, “Mon réveil n’a pas sonné”, “j’ai oublié que je travaillais” … “Je suis sorti hier, je suis malade” […]