Les actualités RH
Idéal pour vous tenir au courant des dernières nouvelles RH.
La grande flexibilité dans l’HORECA, c’est quoi ?
Le marché du travail en Belgique est généralement considéré comme relativement rigide par rapport à d’autres pays européens. Cependant, le gouvernement a […]
Horeca: 8 conseils de planning pour une équipe plus productive
Créer des horaires dans l’horeca ne se limite pas à faire correspondre des noms avec des créneaux horaires. On pourrait tirer des […]
Horeca: 9% de travailleurs de plus qu’avant le Covid
Dans notre pays, le secteur de l’hôtellerie et de la restauration est à nouveau en plein essor. Cet été, de plus en plus […]
Le sens et la valeur du travail – ce que Gen Z et les Millenials attendent de leur employeur.
Une nouvelle étude menée en Europe montre que le fossé se creuse entre ce que les employés Millennials et la Gen Z […]
Les 7 nouveaux emplois RH de l’avenir
Le Cognizant Center for Future of Work et Future Workplace se sont lancés conjointement dans une initiative de neuf mois pour déterminer […]
5 atouts du logiciel de gestion de planning par rapport à un planning Excel
Microsoft Excel est encore souvent utilisé par les entreprises pour de nombreuses tâches, qu’il s’agisse de planification RH ou de tâches administratives. Pourtant, il existe […]
L’application de planning de travail : un outil RH puissant
La gestion du temps de travail individuel et à l’échelle de l’entreprise n’est pas toujours une mince affaire. Pour vous aider dans cette tâche, Shyfter a […]
Analyse du marché du travail pour le premier trimestre 2022
Par rapport à la même période en 2021, l’emploi salarié a connu une forte reprise au premier trimestre 2022. Ces restrictions ont […]
Le logiciel de planning Shyfter pour créer un planning en ligne partagé
Afin de rendre vos salariés autonomes et d’avoir une vision claire sur les horaires de travail en permanence, il est utile de procéder à […]
L’onboarding des collaborateurs: un enjeu fort pour les entreprises en 2022
Comprendre comment créer un plan d’intégration efficace pour les nouveaux collaborateurs peut vous aider à attirer et à retenir les meilleurs talents. […]
Comment optimiser la gestion des congés de vos salariés ?
La gestion des congés, comme celle du temps de travail, nécessite des ressources humaines et des horaires parfois conséquents. Elle peut par ailleurs devenir un […]
Comment faire un planning sur Excel ?
Excel est un outil bien connu des entreprises. Mais lorsqu’il s’agit de créer un planning à l’aide de ce logiciel, les choses peuvent vite se […]
Changement de planning au dernier moment : nos conseils
C’est l’employeur qui se charge, en règle générale, de la gestion de planning des salariés de l’entreprise qu’il dirige. Par ailleurs, cette gestion est encadrée par […]
Nos conseils pour optimiser la gestion de votre planning médical
La gestion d’un planning médical peut s’avérer complexe. Le travail de garde, la gestion de la patientèle, les temps de pause… sont de nombreux […]
Coût de mise en place d’un système de pointage
Une question vous vient à l’esprit lorsque vous envisagez la mise en place d’un système de pointage : combien cela va-t-il vous coûter ? […]
Quels sont les avantages d’une pointeuse pour les employeurs ?
En tant qu’employeur, vous vous devez de contrôler le temps de travail de vos employés, de manière bienveillante cela va de soi. Pour […]
Quels sont les avantages d’une badgeuse pour vos employés ?
Les employés de votre entreprise peuvent s’avérer réticents face à l’ajout d’une badgeuse. Mais c’est souvent parce qu’ils perçoivent cet outil de manière négative… Voici les avantages qui pourraient vous […]
Comment faire accepter à vos employés un nouveau système de pointage ?
Pour votre entreprise, un système de pointage est une réelle opportunité. Mais qu’en est-il pour vos employés ? Vont-ils facilement accepter ce nouvel outil ? Voici nos […]
3 erreurs lors de l’utilisation d’une badgeuse numérique
Votre entreprise peut largement bénéficier de l’installation et de l’utilisation d’un système de pointage numérique. Mais cela implique une bonne organisation et une […]
Les étapes de la mise en place d’un système de pointage
Avant, pendant et après la mise en place d’un système de pointage, certaines étapes sont à respecter. Voici les différents points à suivre pour […]
Comment choisir une pointeuse horaire pour mon entreprise ?
Pour être en conformité avec la réglementation imposée par l’inspection du travail, tout employeur doit comptabiliser les heures de travail effectuées par chaque employé. Dans cette optique, […]
Shyfter facilite la gestion du personnel pour les cafés et restaurants
Vous le savez, la gestion des horaires du personnel dans le secteur de la restauration est un véritable défi au quotidien. Le calcul du temps de travail de […]
Le travail flexible au coeur des préoccupations RH
De nos jours, les horaires et le lieu de travail ne sont plus des impératifs rigides et la flexibilité doit être instaurée dans votre […]
7 conseils en matière de gestion du personnel
La fidélisation des employés peut être l’un des aspects les plus frustrants de la gestion du personnel en entreprise, mais il existe heureusement de nombreux moyens […]
La feuille de pointage c’est has been, découvrez la badgeuse !
Badgeuse ou pointeuse bref … un dispositif d’enregistrement de temps qui fait passer la feuille de pointage pour un vulgaire outil de l’âge de pierre. […]
Pourquoi instaurer un dispositif de pointage dans son établissement ?
Pointeuse, badgeuse, dispositif d’enregistrement de temps … Tant de mots différents que l’on s’y perdrait presque…Mais alors, qu’est ce qu’une pointeuse, et […]
Quelle est la date limite légale pour afficher le planning dans le secteur Horeca?
Prévenir ses collaborateurs à l’avance de leurs horaires est obligatoire dans le secteur Horeca. Comment transmettre les horaires à ses salariés ? […]
Pourquoi instaurer un dispositif de pointage dans son établissement ?
Pointeuse, badgeuse, dispositif d’enregistrement de temps … Tant de mots différents que l’on s’y perdrait presque…Mais alors, qu’est ce qu’une pointeuse, et […]
Etudiants en renfort pour cet été – Pourquoi les embaucher ?
La reprise économique va permettre à de nombreux employeurs de proposer à nouveau des jobs à des étudiants en renfort ou des […]
La start-up Shyfter et le centre de vaccination de six communes anversoises font d’un travail titanesque un jeu d’enfant.
Bruxelles, le 15 mars 2021. L’entreprise tech RH Shyfter, qui propose des solutions numériques pour les ressources humaines via une plateforme d’enregistrement […]
